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会社案内

会社概要

会社名 プラスソーシャルインベストメント株式会社
本社所在地 京都市上京区河原町通丸太町上る出水町284番地
役職員数 15名(パート・アルバイト含む)
代表者 代表取締役社長 野池 雅人 
設立 2016年4月14日
資本金 9,500万円(資本金・資本準備金を含む)
事業内容

<証券化事業>
・ファンド組成業務
・ファンド販売業務
・社会的投資プラットフォームの構築、運営業務

<プロジェクトインキュベーション>
・事業インキュベート支援
・コンサルティング事業

<ソリューション提供事業>
・SIBをはじめとして成果連動型政策の仕組みづくり【自治体向け】
・PFI/PPPなどの効率的・効果的な公共サービスに関する支援【自治体向け】
・ソーシャルイノベーション・ソーシャルビジネス等のインキュベーション【自治体・事業者向け】

<社会的投資推進事業>
・社会的投資のエコシステム構築
・社会的投資や民間資金活用に関する講演会・研修会の開催
・インパクト評価などの調査研究

登録 第二種金融商品取引業: 近畿財務局長(金商)第396号
加入協会 一般社団法人第二種金融商品取引業協会

主な沿革(プラスソーシャルグループ)

2012年4月 社会的投資をデザインする会社として、株式会社PLUS SOCIAL設立・創業
2013年11月 第1号社会的投資案件として、投資家からプロジェクト出資を受けて和歌山県印南町に再生可能エネルギー施設(1850kw)を建設
2014年3月 弊社会長が政府の経済財政諮問会議「選択する未来委員会」において「社会的投資」の促進を提言
2014年10月 少人数私募債による市民出資型プロジェクト「ボタニカルガーデンマンション」始動
2014年10月 グッドデザイン賞(都市づくり、地域づくり、コミュニティづくり部門)受賞
2016年4月 プラスソーシャルインベストメント株式会社設立(旧会社名 プラスソーシャル投信株式会社)
2016年6月 東近江市SIB(CBスタートアップ支援事業)の中間支援組織として採択
2016年 日経新聞・Wedge(ウェッジ)で弊社SIB事業の取組みが先進事例として掲載
2016年12月 資本金を3,000万円に増資
2017年2月 京都信用金庫から職員出向(受入)
2017年4月 弊社会長がG8社会的投資タスクフォース国内諮問会議の委員に選出
2017年8月 第二種金融商品取引業者として登録完了
2017年11月 資本金を5,000万円に増資
2017年12月 京都信用金庫、龍谷大学LORCとの連携協定を締結
西条市、愛媛銀行との連携協定締結
2018年6月 資本金を8,000万円に増資
2018年7月 社会的投資プラットフォーム「エントライ」をサービスインし、電子申込型電子募集取扱業務を開始
2018年11月 東近江三方よし基金、湖東信用金庫との連携協定締結
2019年1月 地域貢献型再エネ事業推進に関する5者連携協定締結
(福知山市、京都北都信用金庫、たんたんエナジー株式会社、龍谷大学、弊社)
2019年4月 第一勧業信用組合と社会的投資推進に関する協定を締結
2019年5月 雑誌「経済界」2019年7月号に、弊社と取扱プロジェクト2つが先進事例として掲載
第一勧業信用組合主催「東京ソーシャルビジネス・アクセラレーター」に協力
2020年4月1日 適格機関投資家等特例業務として立命館ソーシャルインパクトファンド投資事業有限責任組合を組成
2020年10月 月刊「事業構想」2020年11月号に弊社取り組みが地域を支える社会的投資として掲載
2021年3月 新型コロナウイルス対応緊急支援助成資金分配団体「アディクション等を対象とした緊急支援事業」採択
2021年11月29日 環境・社会課題解決を目指す「インパクト志向金融宣言」に署名(署名金融機関21社)
2022年2月 新型コロナウイルス対応緊急支援助成資金分配団体「アディクション等を対象とした緊急支援事業」採択
2022年3月 新型コロナウイルス対応緊急支援助成資金分配団体 京都北都信用金庫とのコンソーシアム協定「京都府北部地域におけるコミニティ支援事業」採択
2022年7月1日 月刊「ガバナンス」7月号掲載 熊本フットボールセンター応援ファンド【特集】地域スポーツのミライ
2022年7月3日 日経ヴェリタス「立命館×スタートアップ×ESG大学経営に革新の種」立命館ソーシャルインパクトファンドとして立命館大学と弊社が掲載
2023年2月1日 ふるさと応援クラウドファンディング「エントライ」リニューアルオープン
2023年9月13日 【東近江市SIB-事業報告書~従来の補助金とSIBの概念を変えた「東近江市版SIB」のこれまで~】を公開
2023年9月15日 【岡山市SIB事業報告書~おかやまケンコー大作戦から知るヘスルケア領域の企業連携型SIBガイドブック~】を公開

組織体制

組織体制

主な役員紹介

野池雅人代表取締役社長

長野県出身。2002年(財)大阪市教育振興公社に入職。主に行政の立場から地域づくり・まちづくりに取組む。2005年から活動拠点を京都に移し、市民セクターの組織基盤を強化するための融資制度・寄付・社会的投資の仕組みづくりを担当。2016年4月にプラスソーシャルインベストメント株式会社を共同起業し代表取締役に就任。 京都大学大学院、関西学院大学大学院経営戦略科非常勤講師等をつとめている。

吉澤保幸取締役

大学卒業後、日本銀行で20年の勤務を経て、2001年2月ぴあ(株)役員に就任。現在同社取締役(管理担当役員CCO)。2008年よりローカルを磨き上げ、魅力ある多様なローカルが育まれることを目指し「ローカルサミット」を開催、現在に至る。 2017年6月から当社取締役に就任。場所文化フォーラム名誉理事。低炭素社会促進協会代表理事。MBA。税理士。

里内博文取締役

大阪府出身。2008年弁護士登録。エヴィス法律会計事務所に入所。 当社顧問を経て、2020年11月から取締役に就任。

 

決算公告

【第1期】平成27年7月1日〜平成28年6月30日 (PDF)
【第2期】平成28年7月1日〜平成29年6月30日 (PDF)
【第3期】平成29年7月1日〜平成30年6月30日 (PDF)
【第4期】平成30年7月1日〜令和元年6月30日  (PDF)
【第5期】令和元年7月1日〜令和2年6月30日   (PDF)
【第6期】令和2年7月1日〜令和3年6月30日   (PDF)
【第7期】令和3年7月1日〜令和4年6月30日   (PDF)
【第8期】令和4年7月1日〜令和5年6月30日   (PDF)

各種規程

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